岗位1：叉车工（2名）

岗位工资：6500—8500元/月（综合工资）。

工作内容：

1.会开叉车，且熟练操作一年以上；

2.会进行出入库WMS系统操作；

3.熟悉物流日常管理，熟悉仓库收发货流程。

岗位要求：

1.接受倒班；

2.有叉车证书。

岗位2：厂务维修技术员（1名）

岗位工资：8000—11000元/月（综合工资）。

工作内容：

1.公共设施的基本维修，如照明灯，门锁等；

2.公共设施及车间有关供水、供电等方面的基本维修；

3.巡查公共设施设备的运行状况，及时发现问题并能解决；

4.及时响应并跟踪各部门提出有关厂务方面的维修请求；

5.公共设施的定期保养，保障设备的二级保养；

6.确保设备的正常运行和各项安全装置有效；

7.公共设施的能源消耗监控和管理，节能措施的落实和执行，能源政策的执行。

岗位要求：

1.长白班，偶尔安排夜班；

2.大专及以上学历，优秀者可放宽；

3.三年以上厂务设施维修及管理经验，熟悉空压机、冷水机、消防系统、叉车等保养；

4.有较强的厂务维修动手能力, 有高压电工证及压力操作证书、特种设备管理证书。

岗位3：自动化工程师（1名）

薪资面议

工作内容：

1.实施新的智能化/自动化项目；

2.新设备选型、购买及验收；

3.现有设备升级改造或改进（电气）；

4.工业电脑/工控系统/机器人管理；

5.设备电气故障处理；

6.自动化相关备件及设备资料管理。

岗位要求：

1.大学本科学历；

2.取得大学英语四级证书；

3.具备至少3年工业自动化领域工作经验；

4.熟悉AB/ SIEMENS/ B&R/ OMRON/ MITSUBISHI中至少3种PLC硬件和编程；

5.熟悉ABB/ FANUC/ KUKA中至少一种机器人；

6.有智能化/自动化项目经验者优先；

7.具备本岗位安全风险分析和事故分析的能力。

岗位4：物料计划专员（1名）

岗位工资：5000—9000元/月。

工作内容：

1.负责物料需求计划的制定、执行与监控，确保生产计划顺利进行；

2.做好本岗位安全、环境职业健康风险评估，组织开展日常安全隐患排查并跟进问题改进；

3.落实PPE使用，做好职业健康防护；

4.开展应急知识培训及演练，做好岗位应急管理工作；

5.管理库存，定期进行库存盘点，确保账实相符。

岗位要求：

1.大专及以上学历；

2.具备2年以上相关工作经验。

岗位5：工艺工程师（1名）

薪资面议

岗位要求：

1.熟悉IATF16949体系标准要求；

2.熟悉质量五大工具；

3.熟悉客户特殊要求，如，福特、Volvo等；

4.熟悉橡胶行业工艺知识；

5.现场问题处理；

6.基本办公软件操作；

7.CAD绘图、UG或CATIA三维软件操作；

8.具备本岗位的安全风险分析和事故分析的能力。

岗位6：人事见习生

岗位要求：

1、2024年应届毕业生，人力资源管理专业优先；不限性别；
2、熟悉电脑操作,熟练操作Word、Excel等办公软件 ;

3、较强的沟通表达及解决问题的能力，工作积极主动，性格外向；
4、自律，有责任心。

工作内容：

1、协助人事招聘面试工作安排；

2、新员工入职资料收集整理等；

3、办公用品采购及合理发放使用及其它日常行政事务处理；
4、协助部门其他工作。

工资待遇：面议。

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