@含山人，您有一份高温津贴待领取！

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@含山人，您有一份高温津贴待领取！

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来源：发布时间： 2023-07-07

七月，天气炎热

高温酷暑季节已经来临

马鞍山的气温也一路飙升

昨天我市（马鞍山站）

最高气温达到 33.6℃

对于广大劳动者

特别是户外劳动者而言

夏天将增加一项收入

高温津贴

哪些人可以领取高温津贴？

具体标准多少？

一起来看市人社局发布的最新提示！

目前，马鞍山已进入高温季节，高温天气上班，符合以下条件的，可以领取高温津贴：

用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃及以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应当向劳动者支付高温季节津贴，津贴标准每人每工作日不低于15元。气温以省气象主管部门所属气象台站发布的为准。

市人社局劳动保障监察支队特别提示

0 1

!高温津贴应以货币形式发放，不能以发放绿豆、饮料等防暑降温用品替代高温津贴。!

按照《防暑降温措施管理办法》规定，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。

0 2

高温季节津贴计入工资总额，在用人单位成本中列支。最低工资标准不包含高温季节津贴。

用人单位高温津贴执行情况将列入劳动保障监察范围，对用人单位在高温津贴发放方面的违法行为，一律依法严肃查处。

领不到高温津贴怎么办？

用人单位如未按规定支付劳动者高温津贴的，劳动者有权向用工地的劳动保障监察部门举报投诉。联系方式如下：

市劳动保障监察部门提醒

用人单位在高温天气期间，应遵守国家、省防治高温职业危害有关规定，根据本单位实际，合理安排职工工作，适当调整高温、露天作业人员的休息时间，增加休息，减轻劳动强度，减少或停止高温时段作业，严格控制加班加点，确保劳动者身体健康和生命安全。

劳动者在工作中也要注意自我防护，特别是建筑行业的工人，有的施工单位为了赶工期，加班加点的情况比较多，工人在阳光暴晒下作业更应该注意防暑降温，遇到身体不适不能硬撑。如果用人单位要求员工连续加班加点，或在户外长时间高温高强度的劳动，员工可以拒绝或提出合理建议。
含山社区发布

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